Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Bedrijfsmanager
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een ervaren en gemotiveerde Bedrijfsmanager om ons team te versterken. Als Bedrijfsmanager ben je verantwoordelijk voor het dagelijks beheer van de organisatie, het optimaliseren van processen en het aansturen van verschillende afdelingen. Je speelt een sleutelrol in het realiseren van de strategische doelstellingen van het bedrijf en zorgt ervoor dat alle operationele activiteiten efficiënt en effectief verlopen.
De ideale kandidaat beschikt over uitstekende leiderschapsvaardigheden, een sterk analytisch vermogen en een goed inzicht in bedrijfsvoering. Je bent in staat om teams te motiveren, veranderingen door te voeren en resultaten te behalen binnen gestelde deadlines. Daarnaast ben je communicatief sterk en weet je stakeholders op alle niveaus te overtuigen en te betrekken bij het realiseren van de bedrijfsdoelen.
Als Bedrijfsmanager werk je nauw samen met het senior management en rapporteer je rechtstreeks aan de directie. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen en bewaken van budgetten, het analyseren van prestaties en het implementeren van verbeterstrategieën. Je houdt toezicht op personeelsbeheer, klanttevredenheid, kwaliteitscontrole en naleving van wet- en regelgeving.
Wij zoeken iemand met een proactieve houding, die kansen signaleert en deze weet om te zetten in concrete acties. Je hebt ervaring met projectmanagement, procesoptimalisatie en verandermanagement. Daarnaast ben je flexibel, stressbestendig en in staat om prioriteiten te stellen in een dynamische werkomgeving.
Als jij een passie hebt voor bedrijfsontwikkeling en het aansturen van teams, en je wilt bijdragen aan de groei en het succes van onze organisatie, dan nodigen wij je van harte uit om te solliciteren op deze uitdagende functie.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Leiden en coördineren van dagelijkse bedrijfsactiviteiten
- Opstellen en bewaken van operationele doelstellingen en KPI’s
- Aansturen en coachen van afdelingshoofden en medewerkers
- Analyseren van bedrijfsprocessen en implementeren van verbeteringen
- Beheren van budgetten en financiële rapportages
- Zorgen voor naleving van wet- en regelgeving
- Ontwikkelen en uitvoeren van strategische plannen
- Onderhouden van relaties met klanten, leveranciers en andere stakeholders
- Toezicht houden op personeelsbeheer en werving
- Stimuleren van een positieve en productieve werkomgeving
Vereisten
Text copied to clipboard!- Afgeronde HBO- of WO-opleiding in Bedrijfskunde of vergelijkbaar
- Minimaal 5 jaar ervaring in een leidinggevende functie
- Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden
- Uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden
- Ervaring met budgetbeheer en financiële planning
- Kennis van procesoptimalisatie en verandermanagement
- Vermogen om teams te motiveren en te inspireren
- Resultaatgericht en besluitvaardig
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
- Ervaring met projectmanagement is een pré
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Wat motiveert jou in een leidinggevende rol?
- Kun je een voorbeeld geven van een succesvol verbetertraject dat je hebt geleid?
- Hoe ga je om met weerstand bij veranderingen binnen een team?
- Wat is jouw aanpak bij het stellen en behalen van KPI’s?
- Hoe zorg je voor een goede balans tussen kostenbeheersing en kwaliteit?
- Welke ervaring heb je met het aansturen van multidisciplinaire teams?
- Hoe blijf je op de hoogte van ontwikkelingen binnen jouw vakgebied?
- Wat zijn jouw sterke punten als manager?
- Hoe ga je om met conflicten binnen een team?
- Wat zijn jouw verwachtingen van deze functie?
